Stel je voor: je ruikt rook, maar niemand weet wat te doen…
Het is een late dienst in een woonzorgcentrum. De meeste bewoners liggen op bed, en het zorgteam is klein. Opeens ruikt een medewerker een vreemde brandgeur in de gang.
Ze kijkt om zich heen. “Ruiken jullie dat ook?” Een collega knikt. Maar wat nu? Moeten ze direct ontruimen? Waar is de dichtstbijzijnde brandblusser? Wie neemt de leiding?
De enige BHV’er op locatie is net bezig met een bewoner die zorg nodig heeft. De rest van het team weet niet zeker wat te doen. Er verstrijken kostbare minuten—minuten die in een echte brand het verschil maken.
Dit is precies de situatie die je wilt voorkomen.
Waarom is BHV in de zorg een uitdaging?
Veel zorginstellingen hebben BHV op papier goed geregeld, maar in de praktijk ontstaan dezelfde knelpunten:
❌ Niet altijd voldoende BHV’ers aanwezig – Vooral ’s avonds, ‘s nachts en in het weekend is dit een risico.
❌ Onzekerheid bij medewerkers – Weten ze wat ze moeten doen als een BHV’er niet direct beschikbaar is?
❌ Kennis verwatert door weinig oefening – Een diploma betekent niet automatisch dat iemand in een stressvolle
situatie goed handelt.
Het gevolg? Medewerkers twijfelen of handelen te laat, met risico’s voor bewoners en collega’s.
De oplossing: Iedereen ontruimer maken
In een zorgomgeving waar de bezetting wisselt en acute situaties snel kunnen ontstaan, is het cruciaal dat zoveel mogelijk medewerkers weten hoe ze moeten handelen bij een calamiteit. Een effectieve aanpak kan zijn om niet alleen te vertrouwen op een beperkt aantal BHV’ers, maar om alle medewerkers te trainen in basis ontruimingstaken.
Voordelen van deze aanpak:
✅ Iedereen weet wat te doen – Minder afhankelijkheid van de beschikbaarheid van een BHV’er.
✅ Snellere reactie bij calamiteiten – Geen twijfel, maar directe actie.
✅ Kennis blijft beter hangen – Door regelmatige, korte oefeningen blijft de handelingsbekwaamheid op peil.
✅ Meer veiligheid voor bewoners en medewerkers – Iedereen draagt bij aan een veilige werkomgeving.
We adviseren je ook om de blog: “Ontruimen bij brand in de zorg: waarom iedereen een ontruimer moet zijn” te lezen.
Wat betekent dit voor jou zorglocatie?
Door in te zetten op bredere kennis en vaardigheden rondom ontruiming, zorg je ervoor dat veiligheid niet afhangt van enkele personen, maar een gedeelde verantwoordelijkheid wordt. Dit betekent minder paniek, meer daadkracht en een snellere, effectieve reactie in noodsituaties.
Is jouw zorgorganisatie hier al op voorbereid? Het is een kwestie van bewustwording, training en herhaling. Want in een noodsituatie telt elke seconde.
Klaar voor een veilige zorgomgeving?
Met CURA BHV zorg je dat BHV geen last is, maar een vanzelfsprekend onderdeel van de zorg.
Neem contact op met BHV Coach Anouk en ontdek hoe wij jouw zorglocatie kunnen ondersteunen. Schrijf je vandaag nog in voor onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte van de nieuwste tips en trainingen!