Onze BHV-herhalingstraining is dit jaar flink vernieuwd. Met moderne online modules, een dynamische praktijktraining én een verbeterde remote variant zorgen we ervoor dat leren niet alleen effectief is, maar ook herkenbaar en praktisch toepasbaar.

 

 

Een noodsituatie is geen theorie. Met deze e-learning dwing je jezelf na te denken over wat je zou doen, voordat je de ‘oplossing’ krijgt. Dat is precies wat je nodig hebt om de kennis écht te onthouden.

Roos de Gunst

Instructional Designer, CURA BHV

Actief leren met herkenbare scenario’s

In de vernieuwde modules staat actief leren centraal. Geen lange lappen tekst, maar direct een herkenbaar scenario: er gebeurt iets op de werkvloer: wat doe jij?

 Pas daarna volgt de uitleg en achtergrond. Door eerst zelf na te denken, blijft de kennis beter hangen. Zo sluit de training beter aan op de praktijk, waar een noodsituatie om handelen vraagt.

 Moderne en overzichtelijke online leeromgeving

Naast de inhoud is ook de vormgeving aangepakt. De modules hebben een frisse, moderne uitstraling met duidelijke visuals. Dat maakt het overzichtelijk en prettig om doorheen te gaan.

Praktijktraining: leren door te doen

BHV is meer dan theorie; het gaat om handelen. Daarom is ook de praktijktraining vernieuwd:

Speurtocht langs realistische casussen

In kleine groepen ga je door de trainingslocatie. Je komt vier scenario’s tegen, compleet met video’s, vragen en doe-opdrachten. Zo pas je de theorie meteen toe in de praktijk.

Uitgebreid ontruimingsscenario

Terwijl de ene groep de speurtocht doorloopt, werkt de andere groep samen met de instructeur aan een groot ontruimingsscenario. Dit biedt ruimte om samen te oefenen, vragen te stellen en je vaardigheden te testen.

Het resultaat: een dynamische en interactieve praktijksessie waarin kennis en handelen samenkomen.

    Remote leren met vernieuwde (T)huiswerkopdrachten

    Niet iedereen volgt de BHV-herhalingstraining op locatie. Voor de remote variant hebben we daarom ook de (T)huiswerkopdrachten vernieuwd.

    Vorige jaren werkten cursisten met een interactieve video waarin ze tijdens het kijken hun antwoorden moesten inleveren. Dat bleek niet altijd even praktisch. Daarom hebben we het nu anders ingericht: alle opdrachten zijn losgekoppeld en kunnen apart worden ingeleverd.

    Dat maakt het makkelijker, sneller en overzichtelijker. Cursisten hebben meer flexibiliteit bij het uitvoeren en inleveren, en voor ons is het eenvoudiger om feedback te geven. Zo sluiten we nog beter aan bij de manier waarop deelnemers willen leren.

    Waarom deze aanpak werkt

    De vernieuwde BHV-herhalingstraining, of je nu kiest voor blended of remote, biedt duidelijke voordelen:

    • Actief leren zorgt dat kennis beter blijft hangen.
    • Realistische scenario’s maken de training herkenbaar en toepasbaar.
    • De combinatie van online leren, praktijk en (T)huiswerkopdrachten geeft flexibiliteit én effectiviteit.

    Zo zijn deelnemers goed voorbereid op noodsituaties en vergroten we samen de veiligheid binnen organisaties.

     

     

     Wil jij of jouw team dit jaar aan de slag met de nieuwe BHV-herhalingstraining? Neem dan contact op met BHV Coach Anouk en ontdek direct de mogelijkheden.